La Guía de ÉticaLa Guía de Ética en la práctica

La Guía de Ética se aplica a todos los colaboradores de Rexel.

Los colaboradores de Rexel son todos los empleados, los administradores, los miembros de los comités ejecutivos y de dirección del grupo Rexel y sus filiales en todo el mundo, así como los colaboradores exteriores y ocasionales o recién incorporados al grupo Rexel.

Rexel desea que todos sus colaboradores conozcan, comprendan y apliquen la Guía de Ética.

La guía ética sirve, igualmente, para dar a conocer nuestro compromiso a nuestros clientes, proveedores, contratistas, intermediarios y socios.

Todos nuestros colaboradores deben conocer la Guía de Ética en su totalidad, así como los códigos anexos a ella, para interiorizar la cultura y los requisitos de Rexel en materia de ética empresarial y de respeto y conformidad con la legislación y la regulación a las que Rexel está sometida.

La Guía de Ética:

1. puede completarse, principalmente, para integrar las leyes y normativas nuevas o responder a las necesidades locales.
2. no sustituye a las leyes, normativas ni otras regulaciones localmente aplicables. Constituye una guía y un marco para los colaboradores que deben asegurarse, sobre todo, de que sus acciones y decisiones observan la conformidad con la Guía de Ética,
3. no puede ser exhaustiva, de modo que los colaboradores pueden verse igualmente enfrentados a una situación difícil de interpretar.

Las siguientes preguntas pueden ayudar a los colaboradores a reconocer y evitar situaciones delicadas:

1. ¿Está contemplada esta situación en la Guía de Ética?
2. ¿Mi decisión tendría consecuencias negativas para Rexel?
3. ¿Realizo esta elección en plena libertad?
4. ¿Qué opinión suscitarían mis actos en mi entorno profesional y personal?